Blir RBK-trenere plutselig idioter etter halvannet år? Rosenborg-styret ansatte Horneland, Hareide og Rekdal, og de forsvant etter henholdsvis 16, 15 og 18 måneder. Et styre som gjør så dårlige rekrutteringsjobber, bør seriøst vurdere å sparke seg selv.
Ledere uten sans for humor kan være svært skadelig både for medarbeidere og virksomheten. Kronikk i Aftenposten av Jon Morten…
Trenger dere en hyggelig samling som forener medarbeiderne, har vi mange ulike workshops som kan skape, glede, samhold – og være relevant for virksomheten er de utfordringene og/eller strategiene dere har.
Her er ni muntre ideer til å få det litt morsomme på jobben i høst; det er både hyggelig og…
Det viser seg dessverre at det er mye dårlig ledelse i norsk arbeidsliv, og 30 prosent av ansatte som slutter…
Laughlab kåret verdens morsomste vits og fant ut hva slags humorinnbyggerne i ulike land liker!