AMIGO-metoden skaper begeistring
HUSK: Du er din kollegas arbeidsmiljø! AMIGO er forkortelsen for de fem forholdene som skaper begeistring på jobben hos en…
HUSK: Du er din kollegas arbeidsmiljø! AMIGO er forkortelsen for de fem forholdene som skaper begeistring på jobben hos en…
Her er ni muntre ideer for å få det litt morsomme på jobben denne høsten; det er både hyggelig, lurt…
Hva kan du gjøre for å få en litt mer begeistrende og munter arbeidshverdag? I workshops med våre kunder kommer det…
Ikke spør: «Hva trenger vi at nyansatte gjør den første dagen på jobben?» Spør heller: «Hvordan ønsker vi at den…
8 dødssynder på og utenfor banen – og hvordan de kan unngås Alle tror de vet hva en fotballklubb bør…
– er en setning som sjelden blir sagt. I over 25 år har jeg reist rundt i norsk arbeidsliv og…
Mange virksomheter investerer i strategisamlinger, workshops og nye prosesser, men overser en av de sterkeste driverne for å styrke kultur,…
Vi blir slitne av å stå alene. Det er lett å tenke at endringer og økt arbeidsmengde i seg selv…
Det er tre måter man kan motivere folk til å jobbe hardere, raskere og smartere:
1. True dem.
2. Betale dem masse penger.
3. Gjøre jobben deres morsommere.
Kanskje prøve nr 3.?