Tøffe og travle dager? Føler deg ubegeistret? Trenger påfyll?
Sørg for å ha begeistrende ledere og engasjerte kolleger.
Det er ikke så vanskelig, men det krever bevissthet – og kanskje en påminnelse !
Lignende artikler
Humor og begeistring som strategiske verktøy skapte 190 mill for Grong Sparebank
Grong Sparebank har i 25 år vist at humor og begeistring ikke bare er luksus på arbeidsplassen – de er…
Effektivisering av julegavesystemet
Den lysende økonomiprofessoren ved Norges Handelshøyskole, Agnar Sandmo, skrev denne underholdende analysen av julegave-tradisjonens påvirkning på samfunnsøkonomien. La deg muntre…
De beste ledernes fire prioriteringer
What Amazing Bosses Do Differently Sydney Finkelstein, Harvard Business Review We all know that job satisfaction often hinges on the…
Vacation On Their First Day
We Ask New Employees To Take A Two-Week Paid Vacation On Their First Day. By Jason Freedman, 42Floors Vacations have always…
Snille mennesker har bedre liv, viser forskning
Nå er det vitenskapelig bevist: Snille og rause folk har det bedre med seg selv. – Det ligger i menneskets…
Sjefsrollen forsvinner i fremtiden
Fremtidens ledelse – Dette er et godt tegn på at måten vi styrer organisasjoner på i dag ikke lenger virker….
